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Empresa
HUMAN RESOURCES RLDescripción de la Empresa
Somos una empresa dedicada a buscar Talento Humano y nos distinguimos por el servicio personalizado hacia nuestros clientes.Departamento
GuatemalaLocalidad
GuatemalaSalario
Q35,000 a Q40,000Tipo de Contratación
Tiempo CompletoDescripción de la Plaza
Busco para importante empresa regional, líder en consumo masivo a su Gerente de Cumplimiento. Su objetivo principal es desarrollar, implementar y mantener un programa integral de cumplimiento normativo en la organización, así como asegurar que la empresa opere de manera ética y legal, cumpliendo con las regulaciones y estándares pertinentes en la industria. Supervisar la identificación de riesgos, el diseño de políticas y procedimientos, y la educación continua del personal sobre cuestiones de cumplimiento.FUNCIONES PRINCIPALES:
·Crear y dirigir la estrategia global de cumplimiento, asegurando que la organización cumpla con todas las regulaciones y estándares relevantes.
·Desarrollar políticas y procedimientos internos que establezcan cómo la empresa operará en cumplimiento con las leyes y regulaciones aplicables.
·Garantizar que todos los empleados estén informados sobre las políticas y regulaciones relevantes
·Supervisar y llevar a cabo auditorías internas para evaluar si la empresa está cumpliendo con las políticas y regulaciones establecidas , procedimientos y transacciones para identificar posibles áreas de incumplimiento.
·Identificar y evaluar los riesgos de cumplimiento a los que se enfrenta la empresa y desarrollar estrategias para mitigarlos implementando controles internos.
·Informar a la alta dirección y al consejo de administración sobre el estado del cumplimiento en la empresa, preparando informes periódicos sobre el estado de cumplimiento, los resultados de las auditorías y cualquier acción correctiva tomada.
·Liderar investigaciones internas en caso de posibles violaciones de políticas o regulaciones para la toma de acciones correctivas.
·Trabajar con agencias reguladoras y supervisores externos para garantizar que la empresa cumpla con los requisitos legales y reglamentarios establecidos por estas entidades.
·Mantenerse actualizado de los cambios en las leyes y regulaciones que afectan a la empresa y ajustar las políticas y procedimientos de cumplimiento en consecuencia.
·Fomentar una cultura de cumplimiento en toda la organización.
·Brindar orientación y asesoramiento a los diferentes departamentos de la empresa para asegurarse de que sus operaciones y decisiones estén en línea con las políticas y regulaciones de cumplimiento
REQUISITOS:
Hombre o mujer graduado en Licenciatura en Derecho, Administración de Empresas o Contaduría Pública con Maestrías en Finanzas, Administración de Negocios o Riesgos
Disponibilidad de viajar dentro y fuera del país
Horario lunes a jueves de 7:00 am a 4:30pm Viernes de 7:00am a 3:30pm
Experiencia mínimo 5 años en empresas de alimentos o consumo masivo
Posee vehículo
OFRECEN:
Salario Q35,000 A Q40,000
Prestaciones de ley
Estabilidad laboral y oportunidad de crecimiento
Interesados enviar su cv al correo xxxxxxxxxx@xxxxxxx.xxx, indicando el puesto que aplica y pretensión salarial.
Mínimo Nivel Académico Requerido
Grado Post UniversitarioMínimo Nivel de Inglés Requerido
IntermedioMínima Experiencia Laboral Requerida
5-10 añosEMPLEOS RELACIONADOS
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