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Empresa
Soluciona RHDescripción de la Empresa
Misión Contribuir con las organizaciones como un socio estratégico, a través de la prestación de servicios especializados en Recursos Humanos, destacando altamente nuestro profesionalismo, calidad de trabajo, innovación y proposición de soluciones integrales. Visión Ser una empresa reconocida por las organizaciones como un socio estratégico por nuestra contribución activa en el logro de objetivos, prestando servicios multidisciplinarios e integrales en el área de Recursos Humanos, que destaquen por ser de la más alta calidad e innovación. Valores de la empresa Como parte de la filosofía empresarial, contamos con una serie de valores que forman los pilares básicos, tanto del desempeño organizacional como del comportamiento de los individuos de la empresa. Estos valores expresan los pensamientos y las ideologías de los fundadores y establecen los parámetros esperados de cualquier miembro que forme parte de la misma. Los valores son: Etica: Actuar y tomar decisiones basadas en el juicio y la moral. Innovación: Consiste en introducir nuevas ideas, productos, servicios y prácticas, de forma nueva o mejorada, con la intención de ser útiles para el incremento de la productividad. Se caracteriza por su aplicación exitosa en el contexto donde será implementada. Profesionalismo: Buscar las mejores soluciones para nuestros clientes, estableciendo un plan de acción y plazos de entrega. Cumplir con nuestras obligaciones, acuerdos y plazos pactados, fomentando la confianza y responsabilidad en todas las relaciones con clientes. Mejora continua: Mejorar los servicios por medio de una revisión periódica de los mismos, tomando en cuenta sugerencias de nuestros clientes y cualquier aspecto de mejora detectado por el personal de nuestra empresa. De esta manera nuestros productos y servicios serán de la más alta calidad en todo momento.Departamento
GuatemalaLocalidad
Cuidad de GuatemalaTipo de Contratación
Tiempo CompletoDescripción de la Plaza
Es responsable de definir, planificar y ejecutar la estrategia de las diferentes marcas de los restaurantes que pertenecen al grupo de empresas. Analiza el rendimiento de promociones y envía reportes de venta diaria. Así mismo es responsable del monitoreo de KPI´S: ventas, margen bruto, porcentaje sobre las ventas del presupuesto de mercadeo y cumplimiento del plan. Debe de visitar diferentes puntos de venta 3 veces a la semana y coordinar investigaciones de mercado. Debe administrar el presupuesto de mercadeo, coordina impresiones, material pop, etc. También brindar comunicados por redes sociales. Tiene contacto directo con la agencia de mercadeo y proveedores de su área.Ofrecemos:
• Horario de lunes a viernes de 8:00 a.m a 5:00 p. m (Con disponibilidad de horario para visitar sucursales en la Cuidad Capital).
• Sueldo entre 13,000.00 a Q16,000.00 de acuerdo a experiencia, conocimientos e historial salarial. Incluye la bonificación incentivo.
• Prestaciones de ley.
• Parqueo.
• Gasolina.
Requerimos:
• Mujer u hombre entre 25 y 40 años.
• Indispensable Graduado de la Licenciatura en marketing, administración de empresas o carrera a fin.
• Experiencia de 2 años como Jefe o coordinador de mercadeo o trade marketing. Idealmente en industria de restaurantes.
• Manejo de Office.
• Con vehículo propio.
• Inglés: Intermedio
• Cualidades: Organización, creatividad, liderazgo y habilidades de comunicación.
• Disponibilidad para visitar puntos de venta.
• Oficinas centrales en la Cuidad de Guatemala.
Mínimo Nivel Académico Requerido
Universidad CompletaMínima Experiencia Laboral Requerida
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